photo Chargé / Chargée de recherche en agriculture

Chargé / Chargée de recherche en agriculture

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La chargée ou le chargé de projet de recherche GREEN NUDGES soutiendra la coordination opérationnelle et contribuera au développement scientifique du projet financé par l'UE « ForestAgriGreenNudge (FAGN) - GREEN NUDGEs for sustainable FORESTry and AGRIcultural practices post 2027 » (convention n° 101133987). Ce poste combine de la gestion de projet et une participation active aux activités de recherche. S'appuyant sur les connaissances issues des sciences comportementales, FAGN vise à accompagner les décideurs dans la mise en œuvre de pratiques agricoles et forestières plus durables en utilisant le « Green Nudge », une intervention subtile et positive qui remodèle les environnements décisionnels (https://greennudge.eu/). La candidate ou le candidat retenu rejoindra l'axe de recherche « Wine & Spirits », au sein de la School of Wine and Spirits Business (SWSB) et du CEREN (Centre de recherche sur les entreprises - EA 7477) de BSB. Dans le cadre de son travail quotidien, elle ou il collaborera étroitement avec l'équipe de recherche impliquée dans le projet FAGN et bénéficiera de la supervision et des conseils du coordinateur du projet, le professeur Nikolaos Georgantzis. Ses[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

La Direction territoriale d'action sociale des pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne recrute pour le CDAS de Morlaix, un chargé d'accompagnement logement (H/F). Sous la responsabilité du responsable d'équipe, le chargé d'accompagnement logement accompagne les personnes en situation logement dite complexe afin de favoriser la prévention des expulsions, le maintien en logement et la lutte contre l'habitat indigne. Il participe à la mise en œuvre de la politique logement dans le cadre du PDALHPD (Plan Départemental d'Action pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées), au sein de la direction territoriale d'action sociale. Missions : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés logement, prévention des expulsions et habitat indigne/précarité énergétique - Proposer des interventions en individuel ou en collectif, en CDAS ou autres lieux, dont le domicile - Mobiliser des dispositifs logement internes et externes pour une solution adaptée - Etre un professionnel ressource sur les dispositifs logement pour les professionnels de l'équipe - Compléter les outils de suivi d'activité dédiés (IODAS et outils[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du projet éducatif de territoire de la Ville de Fontaine, le Programme de Réussite éducative propose des parcours d'accompagnement individualisés pour des enfants en fragilité (2-16 ans) résidant en quartiers prioritaires (QPV). Les parcours sont construits avec les Équipes Pluridisciplinaires de Soutien coordonnées et animées par le PRE, et nécessitent un suivi par un référent. Les accompagnements PRE s'adressent majoritairement à un public en grande précarité, parfois en situation administrative complexe ou primo-arrivant, et souvent allophone. DESCRIPTION DE LA MISSION Sous l'autorité de la coordinatrice extrascolaire - actions éducatives, et rattaché(e) à la coordinatrice du PRE, vos missions consisteront à : - Mettre en œuvre et suivre des parcours individualisés en contact direct avec la famille, les partenaires et avec l'appui de la coordinatrice du PRE - Mener des accompagnements hebdomadaires au domicile des familles et dans les différents équipements de la ville et de l'agglomération - Garantir le parcours individualisé proposé - Participer à l'évaluation des parcours et des actions envisagées - Accompagner[...]

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Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir immédiatement sur le VIVAL GRENOBLE CLEMENCEAU. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 30h par semaine en CDD de 2 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association ADDSEA : L'association ADDSEA Sauvegarde Bourgogne Franche Comté, reconnue d'utilité sociale, fonde depuis près de 70 ans son action au travers de la conquête de l'autonomie, du respect, de la dignité et de la consolidation des droits des publics accompagnés. Grâce à ses 4 secteurs, 29 établissements et plus de 700 salariés répartis sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté, elle exerce des missions de service public auprès de personnes en difficulté. Vous souhaitez intégrer une association humaine, évoluer au sein d'une structure active et être partenaire du soutien à nos usagers ? L'établissement : Situé à Mignovillard (39), le CER s'apprête à rouvrir ses portes en janvier 2026 avec une ambition forte : repenser l'accompagnement éducatif dans un cadre structurant, sécurisé et innovant. Cette réouverture marque une évolution ambitieuse du projet éducatif pour offrir une prise en charge centrée sur un accompagnement éducatif intensif de jeunes en situation de rupture sociale et institutionnelle, dans le cadre du CJPM (Code de la justice pénale des mineurs) Le public accueilli : 7 adolescents dans le cadre de sessions de 5 mois, en internat. Ces jeunes,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ASSOCIATION ADDSEA L'association ADDSEA Sauvegarde Bourgogne Franche Comté, reconnue d'utilité sociale, fonde depuis près de 70 ans son action au travers de la conquête de l'autonomie, du respect, de la dignité et de la consolidation des droits des publics accompagnés. Grâce à ses 4 secteurs, 29 établissements et plus de 700 salariés répartis sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté, elle exerce des missions de service public auprès de personnes en difficultés. Vous souhaitez intégrer une association humaine, évoluer au sein d'une structure active et être partenaire du soutien à nos usagers ? L'ETABLISSEMENT Situé à Mignovillard (39), le CER s'apprête à rouvrir ses portes en janvier 2026 avec une ambition forte : repenser l'accompagnement éducatif dans un cadre structurant, sécurisé et innovant. Cette réouverture marque une évolution ambitieuse du projet éducatif pour offrir une prise en charge centrée sur un accompagnement éducatif intensif de jeunes en situation de rupture sociale et institutionnelle, dans le cadre du CJPM (Code de la justice pénale des mineurs). LE PUBLIC ACCUEILLI 7 adolescents dans le cadre de sessions de 5 mois, en internat. Ces jeunes, placés[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La fonction de Conseiller(ère) recouvre la prise en charge des jeunes RSA de moins de 25 ans sur le volet socio professionnel en mobilisant l'offre de service interne et externe, par le biais d'entretiens individuels et ateliers collectifs . Il s'agit d'inscrire le bénéficiaire dans une démarche positive d'insertion en intervenant sur tous les aspects bloquants de sa situation personnelle, familiale et personnelle. Il s'agit de mettre en œuvre la construction des parcours d'insertion sociale et professionnelle des jeunes pour aboutir à une autonomie agrandie. Vos missions : - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - Être référent dans un domaine spécifique - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Mettre en œuvre des projets - Assurer un suivi administratif Votre profil : expérience souhaitée sur une fonction similaire dans le domaine de l'insertion des publics. LES AVANTAGES - 6 semaines de congés payés - Mutuelle - Parcours d'accompagnement à la prise de poste Possibilité de renouvellement du CDD.

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du dispositif, le(a) Chef de Service exerce ses missions par délégation de la directrice du Dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'association et prend part aux projets développés par l'association. Dans le cadre du pilotage stratégique développé par la Directrice du Dispositif en lien avec le comité de direction de l'association, interface entre la direction et les équipes socio-éducatives : - il/elle est le garant des projets d'intervention en déclinaison des projets de service et des orientations associatives, et particulièrement garant des projets du service socio-judiciaire, du service ISCG, du service CPCA et du dispositif 3D dans ses différentes composantes (éducative, administrative et financière). - Il/elle en assure leur mise en œuvre dans le respect du cadre légal ainsi que leurs évaluations avec les équipes placées sous sa responsabilité. Ses missions se structurent autour des activités principales suivantes : Pilotage technique : - du service départemental socio-judiciaire (tribunaux de Vannes et de Lorient) qui met en œuvre diverses mesures pénales : contrôle judiciaire[...]

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Ingénieur(e) électricien(ne) en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein du département Électricité, composé de 6 collaborateurs (3 responsables d'affaires et 3 dessinateurs), vous serez en charge du pilotage des études techniques en Courants Forts (CF) et Courants Faibles (Cf) sur divers projets tels que des bâtiments tertiaires, logements, établissements scolaires (collèges, lycées), bureaux, EHPAD, centres commerciaux, etc. Missions Principales Réaliser et piloter les études techniques CF/Cf et SSI : dimensionnement, calculs, choix des matériels et rédaction des pièces écrites (CCTP, DPGF, notes techniques). Suivre et coordonner les dessinateurs projeteurs (plans minutes, vérification des livrables). Participer aux phases chantier : suivi DET, AOR, réunions de coordination, visas techniques. Assurer la coordination SSI en appui de l'ingénieur coordinateur déjà présent au sein de l'équipe. Être l'interlocuteur privilégié des architectes, maîtres d'ouvrage, bureaux de contrôle et en interne avec le pôle TCE pour participer à la synthèse technique des projets. Outils et Logiciels Utilisés DIALux Olympe 6 AutoCAD / Revit Caneco Excel (avec modules VBA) Word Maîtrise des réglementations électriques et des normes de sécurité incendie. Capacité[...]

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Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de bateaux de plaisance, un-e Chef d'Équipe finition carrosserie (H/F) à Canet-en-Roussillon. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois, avec des horaires de journée. Notre client, acteur incontournable dans le secteur nautique, recherche un-e professionnel-le capable de superviser et d'optimiser les opérations de finition de carrosserie. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité finale des produits, en veillant à ce que chaque bateau soit livré avec une finition impeccable. Votre expertise contribuera à maintenir les standards élevés de l'entreprise et à garantir la satisfaction des clients. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de la gestion d'une équipe dédiée à la finition de carrosserie. Vous assurerez la coordination des tâches, le respect des délais et l'application des procédures de qualité. Votre capacité à motiver et à guider votre équipe sera essentielle pour atteindre les objectifs fixés. Vous participerez également à l'amélioration continue des processus, en proposant des solutions innovantes pour optimiser la production. Ce[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Construction - BTP - TP

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la Direction, vous aurez la charge du portefeuille de fournisseurs de biens ou services pour les achats sur projets et les achats de structure. L'acheteur ou l'acheteuse met en œuvre la stratégie définie par le Groupe : sélection de fournisseurs, négociation, rédaction des contrats, sur des objectifs de coût, qualité et délai, jusqu'à l'approvisionnement. Vos principales missions seront : Analyse et qualification du besoin. * Assurer l'analyse fonctionnelle du besoin et sa qualification éventuelle, évaluer le TCO (total cost of ownership), définir le budget prévisionnel. * Analyser les évolutions des besoins internes (nouveaux besoins, changements de processus industriels et d'organisation, etc.) et du marche de son portefeuille (modifications technologiques, normatives, réglementation, fournisseurs, etc.). * Participer à la rédaction du cahier des charges technique et fonctionnel avec les clients internes (référents technique et fonctionnel, qualité, bureau d'études, production, marketing, commercial, supply chain, R&D), élaborer la grille de critères de choix (conditions contractuelles, tarif, qualité attendue, délai livraison, services associés, exclusivité),[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la Vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipements de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Sous l'autorité du DGS et au sein du comité de direction, le/la Directeur/trice participe au processus de décision et à la définition des lignes stratégiques en matière de solidarité, de services aux familles et en direction des seniors. Il/elle assure également la mission de Directeur/trice du CCAS de la ville de LA FLECHE. Membre de la Direction Générale, il/elle pilote dans le cadre de son périmètre de compétence, la stratégie de gestion / d'optimisation des ressources, d'amélioration de la performance et de la qualité des services au public. Il/elle veille à la mobilisation de l'ensemble des cadres sous son autorité hiérarchique pour l'atteinte de ces objectifs. MISSIONS[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sahurs, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du multi-accueil « Les P'tits Pirates En Seine » accueillant 16 enfants et située à Hautot-sur-seine, sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du SIVU est garant de la bonne gestion des moyens humains, financiers et matériels du multi-accueil pour garantir un accueil éducatif de qualité dans des conditions optimales de bien-être, d'hygiène et de sécurité. Mission et conditions d'exercice : - Développe l'accueil des enfants et de leurs familles Elabore avec l'équipe un projet éducatif dont il/elle est le garant. Contribue à améliorer le service rendu dans l'établissement : qualité d'accueil, fonctionnement, aménagement. - Assure le management de l'équipe Encadre et coordonne une équipe de 5 agents. Forme et encadre les stagiaires. Fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail. Recueille et organise l'information à destination de l'équipe pédagogique. Organise les réunions d'équipe. - Organise et pilote l'activité de l'établissement Accueille, renseigne et oriente : - Les demandes de garde des familles, - Les demandes de stage, - Les partenaires, les intervenants, - Les services de la collectivité. Met en œuvre le règlement intérieur.[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Dommartin-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soin en assurant la bonne coordination des interventions de l'ensemble des personnels de soin Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Coordination du projet de soins - Management - Gestion des dossiers - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Réactivité face à l'imprévu - OrganisationAu sein du Pôle Enfance 88 composé d'une offre de service enfance 0-20 ans diversifiée (intervention précoce, école inclusive, parcours TND et polyhandicap) lave un poste basé à l' EEAP Remiremont les missions sont : Assurer la coordination clinique et des soins, avec les professionnels internes et externes, Contribuer activement à la réflexion clinique interdisciplinaire au sein du pôle, en favorisant l'analyse partagée des besoins de l'enfant, Elaborer le suivi et l'ajustement des projets personnalisés d'accompagnement. Apporter un appui expert dans l'évaluation et la mise en œuvre des actions de soins, de prévention et d'éducation à la santé. Occuper une fonction de cadre intermédiaire, assurant l'interface entre les équipes[...]

photo Rédacteur / Rédactrice sinistres risques divers

Rédacteur / Rédactrice sinistres risques divers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire sinistres / Indemnisation Prestations (H/F) Missions principales : -Vérifier la recevabilité des demandes de prestations ou d'indemnisation en fonction des garanties souscrites. -Identifier le(s) bénéficiaire(s) et analyser les conditions de mise en œuvre des garanties, dans le respect de la politique et des normes d'indemnisation. -Mettre en œuvre les solutions d'indemnisation adaptées à chaque situation. -Participer au traitement des réclamations complexes ou sensibles, et contribuer aux arbitrages nécessaires. -Procéder au règlement des prestations ou sinistres conformément aux procédures internes. Profil / Compétences attendues : -Solide esprit d'analyse et capacité à interpréter les garanties contractuelles. -Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. -Aptitude au travail en équipe et orientation vers la qualité de service client. -Bonne connaissance des produits d'assurance et des processus d'indemnisation.

photo Chef / Cheffe de produit

Chef / Cheffe de produit

Emploi Pharmacie - Paramédical

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Secteur : Industrie pharmaceutique / Marketing santé Au sein de la Direction Marketing de CSL Vifor, vous serez responsable de la stratégie marketing omnicanale pour un ou plusieurs produits, avec pour objectif de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité. Vous jouerez un rôle clé dans l'évolution du parcours patient, l'accès au traitement et la coordination des actions marketing avec les équipes terrain et les professionnels de santé. Missions principales Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing omnicanale (plan d'engagement client, campagnes, ROI). Développer une connaissance approfondie du marché, des pathologies et des alternatives thérapeutiques. Créer des supports de communication conformes à la réglementation pharmaceutique. Coordonner les projets médico marketing avec les équipes médicales et accès au marché. Suivre les performances des campagnes, le budget marketing et les indicateurs clés. Participer à la formation des équipes terrain et aux événements scientifiques (congrès, symposiums). Être le point de contact marketing pour les professionnels de santé, en lien avec les équipes commerciales et médicales. Profil recherché Formation scientifique[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

L'associaiton Le CAP - Groupe SOS recrute un(e) un éducateur.rice spécilisé.e avec mission de coordination pour le SAMPAN qui accueille 18 mineurs/jeunes majeurs de 16 à 21 ans hébergés sur un petit collectif de 4 jeunes et dans des studios en ville. Vous serez accueilli/e par une équipe de 11 professionnels/les motivés/es et engagés/es auprès des jeunes (psychologue, éducateurs/trices spécialisé/es, moniteurs/trices éducateurs/trices, conseillier/ère en économie sociale et familiale, maitresse de maison, surveillant/es de nuit). Vous accompagnerez les mineurs et les jeunes majeurs afin qu'ils accèdent à la vie adulte et autonome en mettant en oeuvre, avec eux, leurs projets personnalisés (santé, scolarité/inclusion professionnelle, démarches administratives, relations familiales, vie quotidienne et sociale...). La partie coordination comprend les missions suivantes :  · Coordonner le travail de l'équipe de professionnels et veiller à la mise en place de la pluridisciplinarité, · Apporter son soutien technique aux professionnels, · Animer les réunions techniques et participer à l'analyse des situations, · Veiller au respect des procédures et protocoles, · Contribuer à la[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Psychologue (H/F). Il s'agit d'un poste en CDD à 0,75 ETP pour l'IME La Roquette à pourvoir dès que possible jusqu'au 10/07/2026. Missions Il assure le soutien psychologique des personnes accompagnées et de leur famille. Il contribue à éclairer l'équipe sur les fonctionnements psychopathologiques des personnes accompagnées. Il apporte son expertise à l'équipe de direction de l'établissement. Il participe à la démarche qualité ou à toute autre instance de travail institutionnelle à la demande du directeur. Responsabilités et attributions - Le psychologue met en œuvre les accompagnements psychologiques conformément aux projets personnalisés des enfants et adolescents concernés. Pour ce faire, il est responsable des outils et des démarches qu'il choisit d'utiliser - Son planning fait apparaître les 2/5ième de temps alloués à la préparation-rédaction-formation et les 3/5ième de temps alloués au suivi des enfants et adolescents - Il connait et agit en respect des règles de déontologie - Il est lié au secret professionnel Coordination des projets personnalisés d'accompagnement 1 - Actions auprès des personnes accompagnées : - Il met[...]

photo Dirigeant(e) de grande entreprise

Dirigeant(e) de grande entreprise

Emploi

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

VOS MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur Général, vous assurez la direction de l'établissement dans ses dimensions administrative, financière, managériale et de pilotage du projet d'établissement. 1. Management et Gestion des Ressources Humaines - Encadrer l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducatifs, administratifs, services généraux) et garantir un climat social serein et constructif. - Gérer les ressources humaines (recrutement, gestion des carrières, évaluation, formation) et le temps de travail. - Mettre en œuvre une politique de Qualité de Vie au Travail (QVT). 2. Pilotage du Projet et de la Qualité - Élaborer et mettre en œuvre le Projet d'Établissement et le Projet Personnalisé des résidents, en cohérence avec les orientations de l'organisme gestionnaire. - Garantir le respect de la bientraitance, de la sécurité des biens et des personnes, et des droits des usagers. - Assurer la démarche continue d'amélioration de la qualité (évaluations internes/externes, recommandations de l'ANESM/HAS). 3. Gestion Administrative et Financière - Élaborer, négocier et suivre le budget (EPRD) et les relations avec l'ARS et le Conseil Départemental. - Assurer la gestion[...]

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Conseiller / Conseillère d'agriculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle de St Malo Montfort, en qualité de Consultant PME Agricole, vous intervenez comme interlocuteur privilégié auprès des PME, notamment sur des activités légumières, de cultures et d'élevages du secteur de St Malo, Dol de Bretagne et Combourg. Vous accompagnez les chefs d'entreprise dans la réalisation et le suivi de leur projet stratégique. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagnement du dirigeant dans la définition de la stratégie de son entreprise, la mise en oeuvre et le suivi. - Présentation du résultat de l'entreprise, avec une orientation tournée vers l'avenir et un questionnement du dirigeant sur ses projets et ses choix stratégiques à court terme pour formaliser un budget prévisionnel. - Analyse et optimisation de la performance de l'entreprise par la mise en place et le suivi régulier d'indicateurs clés de gestion. - Accompagnement dans la construction d'un plan d'actions pour atteindre les objectifs fixés. - Animer autour du client les spécialistes internes (juriste, expertise sociale, patrimoine etc...) et coconstruire avec eux l'accompagnement et le conseil client. - Intervention[...]

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Secrétaire juridique

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Gestion des instances -Organiser les réunions du conseil d'administration et des commissions : Préparer les convocations, élaborer les ordres du jour en lien avec la direction, assurer la logistique des séances, rédiger et diffuser les procès-verbaux et délibérations ; -Suivre les décisions : Veiller à la mise en œuvre et au suivi des décisions prises par le conseil d'administration et les différentes instances du SDIS ; -Gestion documentaire : Assurer l'archivage et la traçabilité des actes administratifs, délibérations, rapports et documents relatifs à la gouvernance du SDIS ; -Veiller au respect des procédures : S'assurer que le fonctionnement des instances respecte le cadre réglementaire spécifique aux SDIS et à la fonction publique territoriale ; -Organiser les élections professionnelles et des représentants au sein des instances, garantir la conformité des opérations électorales. Conseil juridique de premier niveau -Fournir un premier niveau d'information et de conseil juridique aux élus, agents administratifs et opérationnels du SDIS sur les questions courantes (statut des agents, marchés publics, responsabilité, fonctionnement des instances, etc.) ; -Rédiger des[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité du Poste : Le coordinateur H/F joue un rôle central dans l'organisation, la supervision, et l'accompagnement des équipes éducatives afin de garantir une prise en charge de qualité pour les mineurs accueillis. Ce poste met un accent particulier sur la gestion et la production des écrits professionnels. Missions Générales : Le/la coordinateur/trice joue un rôle clé dans le fonctionnement des lieux de vie et d'accueil de l'Essonne. Sa mission générale s'articule autour des axes suivants : - Accompagnement global des mineurs accueillis -Veiller à la qualité et au caractère bientraitant de l'accompagnement, en s'assurant de la participation active des jeunes et de leurs familles. -Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement en respectant les droits des mineurs et les orientations institutionnelles. - Pilotage stratégique et organisationnel -Élaborer et conduire des projets stratégiques pour le développement des lieux de vie et d'accueil. -Assurer l'organisation efficace des services, incluant les aspects administratifs, logistiques et budgétaires. -Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques et le renforcement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Môle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Mole, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : - Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire). - Proposer et mettre en œuvre des activités variées : ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants ainsi que le respect des règles de vie en collectivité. - Accompagner le directeur de l'ACM dans la mise en place des animations et l'évaluation du projet pédagogique, en lien avec les éléments fournis par l'Odel. Pendant les vacances scolaires, vous assurerez le poste de Directeur(trice) d'ACM sur le site de Gassin. Vos responsabilités complémentaires - Respecter les procédures et les cadres réglementaires liés à la fonction. - Participer à la coordination[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Missions principales du poste - Réaliser l'évaluation globale des besoins de la personne à accompagner en prenant soin de consulter les intervenantes et intervenants professionnels impliqués au sein de l'université ou extérieurs - Déterminer, planifier et coordonner les soins et démarches nécessaires pour répondre aux besoins identifiés, en lien avec les parties prenantes (patient(e), entourage, personnel soignant, social et administratif) et dans le but de faciliter le parcours de l'étudiant(e) - Assurer un suivi régulier de la mise en œuvre des plans établis en collaboration avec les différents intervenants - Organiser et participer à des réunions interdisciplinaires et d'autres actions de coordination/de fédération avec les équipes intervenantes - Veiller à l'évaluation régulière des actions mises en œuvre - Assurer un retour d'information sur les cas suivis 1. Activités du/de la Case Manager - Porter la cellule de prise en charge psychologique avec Unisonje - Évaluer les besoins et coordonner les intervenants internes et externes - Construire, planifier et piloter le parcours de soin - Organiser et animer des réunions interdisciplinaires [...]

photo Arboriculture au XVIIe siècle - Enquête sur un art des jardins utile en abbaye

Arboriculture au XVIIe siècle - Enquête sur un art des jardins utile en abbaye

Exposition, Plante - Fleur

SAINT-MARTIN-DE-BOSCHERVILLE 76840

Du 05/04/2025 au 30/11/2025

À travers des ouvrages et des personnalités de référence, cette exposition offre une meilleure compréhension du rôle des fruits et des méthodes de culture dans les jardins d’abbaye au XVIIe siècle : variétés, formes, techniques, alimentation, etc.  Elle met en lumière les connaissances de l’abbé Legendre, curé d’Hénouville et contrôleur des jardins fruitiers de Louis XIII, ainsi que de Jean-Baptiste De La Quintinie, directeur des jardins fruitiers et potagers de Louis XIV à Versailles. L’exposition explore également les méthodes qui auraient pu être mises en œuvre dans ce jardin d’abbaye pendant l’époque de l’ordre bénédictin Mauriste, période de référence pour la recréation des jardins il y a 25 ans. Ce premier volet de recherche sur l’arboriculture oriente l’évolution du jardin, notamment en renouvelant et diversifiant les fruitiers pour les années à venir, invitant ainsi le visiteur à redécouvrir l’héritage riche et vivant de ces jardins d’abbaye. Tarifs : Inclus dans le droit d'entrée

photo Rada Akbar - un hommage puissant aux femmes afghanes

Rada Akbar - un hommage puissant aux femmes afghanes

Exposition, Patrimoine - Culture

Saumur 49400

Du 02/06/2025 au 30/11/2025

La même année (2021), la BBC l’a choisie comme l’une des 100 femmes les plus influentes. Son art rend hommage à la tradition des miniatures persanes, ancrée dans le patrimoine afghan, mettant en lumière la puissance et la résilience des femmes afghanes. Rada Akbar crée un matrimoine raffiné et engagé, habité de figures fortes qui s’incarnent dans des peintures, des œuvres textiles ou des compositions graphiques. Pont entre l’Orient et l’Occident, entre les Timourides et les Valois, Herat et Saumur, l’exposition valorise les correspondances artistiques et culturelles par un jeu de connivences avec les collections du Château-Musée et les arts d’hier et d’aujourd’hui. PRECISIONS HORAIRES : Du 02/06 au 30/11/2025, tous les jours. Dates précises non communiquées à ce jour. Nous savons que l'exposition a lieu de juin à novembre.

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Raisons d'être La FOL 74 recrute dans le cadre des missions de son secteur social et plus particulièrement au pôle insertion, un.e travailleur.se social.e / un.e chargé.e d'insertion en faveur des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) / réfugiés statutaires en Haute Savoie pour une extension d'AGIR 74. Sens de la mission Le travailleur social chargé d'insertion intervient auprès des réfugiés statutaires en parcours d'intégration en mettant en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, dans le but de permettre l'insertion des refugiés par le logement, le travail, la formation, la santé, la culture afin de favoriser leur installation. Prise de fonction : à compter du 1er novembre 2025 Rémunération : Suivant l'expérience et les diplômes par rapport à la CCN du tourisme social et familial (13ème mois) + prime Ségur + reprise d'ancienneté possible Tâches demandées - Établit un diagnostic des besoins, reçoit en entretien individuel ou sous forme de permanence le public réfugié et met en adéquation les réponses en direction de ce public - Accompagne les BPI dans l'accès au droit commun et au suivi administratif qui en découle - Accompagne et favorise[...]

photo Chargé / Chargée des relations écoles

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Enseignement - Formation

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Processus d'impulsion des activités Mise en oeuvre des orientations stratégiques de la relation école-entreprise En se basant sur l'activité de l'année précédente, proposer un plan d'actions (feuille de route et calendrier) adapté aux problématiques du département Prévoir un calendrier annuel de réunions école-entreprise et de manifestations Accompagner la gouvernance A l'échelle du département sous l'autorité de l'IA Dasen et de l'académie de Toulouse via la DRAFPICA Œuvrer au maintien et au renforcement des contacts avec les différents partenaires Travailler en collaboration avec l'IEN-IO, les services des DSDEN et de la DRAFPICA Participer aux réunions de service Participer au financement de la relation école entreprise Proposer un budget[...]

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Chargé / Chargée de clientèle entreprises de banque

Emploi

Menet, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous intégrerez la région de GRAND EST pour devenir Chargé d'Affaires Professionnels - Multi-agences dans le cadre de remplacements de conseillers.Les missions auront lieu en priorité sur les agences de COTE D OR. Vos missions :***Vous prendrez la responsabilité temporaire d'un portefeuille de clients professionnels, * Vous connaîtrez la situation de vos clients et prospects pour leur proposer une offre de produits et services adaptée à leurs besoins professionnels (financement, gestion des flux.) et personnels, * Vous contribuerez à la réalisation des objectifs commerciaux collectifs dans le respect des intérêts clients, * Vous apprécierez et maîtriserez l'ensemble des risques de votre portefeuille, * Vous serez impliqué dans l'amélioration du service apporté à la clientèle et aux prospects afin de renforcer la satisfaction clients. Vous[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'AgaPei recrute un Moniteur Educateur Un Moniteur Educateur (H/F) pour l'UG Auch Montréal Poste basé à AUCH - CDI - Temps plein MISSIONS : Vous participez à la co-construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situation de handicap avec ou sans TSA par les activités psycho-sociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants accueillis et de leur environnement - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement - Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens, -[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDD à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDI à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Membre d'une équipe pluridisciplinaire médico-psycho-sociale, vos missions seront les suivantes : Évaluation et accompagnement individualisé : - Participer à l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement individuel et collectif des usagers incarcérés. - Réaliser des entretiens d'évaluation à l'entrée ou au cours de la détention. - Co-construire un parcours de soin adapté aux besoins du détenu - Mettre en œuvre des entretiens motivationnels et des outils de réduction des risques. Préparation à la sortie et continuité des soins : - Travailler l'anticipation des sorties en lien avec le SPIP, le service médical, et les partenaires extérieurs. - Assurer l'orientation et la coordination avec les structures post-carcérales (CSAPA, hébergement thérapeutiques, CAARUD, dispositifs d'insertion.). Réduction des risques en détention : - Contribuer aux actions de réduction des risques et des dommages, y compris en animant des ateliers collectifs. - Être ressource pour les professionnels pénitentiaires sur les questions d'addictologie. - Participer et développer des actions de dépistage, de soins et de promotion de la santé Travail en partenariat et coordination : - Coordonner les[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Le Responsable Ressources Humaines Adjoint a pour mission d'assurer la mise en œuvre de la politique RH sur son établissement. Il travaille en étroite coordination avec le Responsable Ressources Humaines et le Directeur d'établissement pour garantir une gestion efficace, conforme et adaptée aux enjeux locaux. Interlocuteur privilégié des équipes de son site, il assure le déploiement des projets RH, le support aux opérationnels, la gestion administrative du personnel, le pilotage des actions de développement RH et la qualité du dialogue social. Il contribue également à l'amélioration continue des processus RH et à la conformité réglementaire. Description du profil :***Profil recherché : RRH Adjoint H/F**Vous disposez d'une expérience confirmée en ressources humaines, en tant que RRH adjoint ou HRBP , ou au minimum 5 ans en tant que gestionnaire RH , dans un environnement industriel ou technique exigeant serait un plus. Votre rigueur, votre sens de l'écoute et votre orientation terrain sont reconnus. Vous êtes capable de prendre du recul tout en assurant une grande réactivité opérationnelle. Compétences et atouts : * Connaissances solides en droit du[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Molines-en-Queyras, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Accompagnement possible pour la recherche d'un logement sur place. L'Association Les P'tits Loups recherche un.e Auxiliaire de Puériculture diplômé.e pour son multi accueil de 24 places. Sous la responsabilité de la directrice de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous l'accompagner dans sa mission d'accueil et en qualité d'Auxiliaire de Puériculture, vous participez activement à la mission éducative d'accueil de la structure. Missions principales : - Organiser un accueil de qualité pour les enfants et leur famille dans le respect du rythme et de la culture de chacun. - Mettre en place des activités d'éveil et participer à la vie quotidienne de la crèche auprès des enfants. - Prendre en soin les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être et à leur bon développement. - Réaliser les soins d'hygiène des enfants. - Effectuer les transmissions aux parents en adoptant une communication claire et adaptée. - Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique, conformément aux orientations de l'Association des P'tits loups, en favorisant une réflexion et une cohérence d'équipe. - Elaborer et participer des projets spécifiques[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Juvigny-sur-Loison, 55, Meuse, Grand Est

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI à temps partiel dès que possible Organisation du travail : * Horaires de jour * Pas de travail le week-end Rémunération : selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté Avantages : * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur * Formations régulières tout au long de l'année. Lieu : Maison Perce-Neige de Juvigny-sur-Loison, 2 rue de l'Abbaye - 55600 Juvigny-sur-Loison VOS MISSIONS En tant que psychologue, vous jouez un rôle crucial au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec elle et vous offrez un soutien psychologique essentiel et des interventions adaptées pour favoriser le bien-être et le développement des personnes que nous accompagnons. Vos missions : * Assurer le bien-être des personnes accueillies, en cohérence avec les orientations du projet d'établissement. * Réaliser des interventions directes auprès des personnes accompagnées et de leurs familles. * Apporter un soutien à la pratique des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. * Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'établissement. * Fournir un éclairage clinique[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute Assistant(s) familial(aux) (H/F) en CDI pour 1 à 3 accueil(s), poste accessible à une personne ayant une RQTH. Vous faites partie du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM qui accompagne des enfants de moins de 15 ans ayant des Troubles de la Conduite et du Comportement. Vous êtes en charge d'accueillir et d'accompagner à votre domicile un ou des mineur(s) avec notification MDPH d'orientation vers un dispositif ITEP de façon permanente, de jour et de nuit, de manière continue ou intermittente dans son quotidien (pas d'accueil les week-end). Missions : - Accompagner l'adolescent dans l'apprentissage de compétences sociales : o Assurer une permanence relationnelle, attention, soins et responsabilité éducative au quotidien du jeune séparé de ses parents. o Permettre à l'enfant son développement personnel et son épanouissement Permettre à l'enfant de vivre dans un milieu[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Electricité

Gron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Prysmian est un fournisseur mondial de solutions de câblage, leader de la transition énergétique et de la transformation numérique. Prysmian est une entreprise publique cotée à la Bourse italienne, avec près de 150 ans d'expérience, plus de 33 000 employés, 104 usines et 27 centres de R&D dans plus de 50 pays. Chez Prysmian, chacun a le potentiel de laisser sa marque ; car quoi que vous fassiez, où que vous soyez basé, vous ferez partie d'une entreprise qui contribue à transformer le monde qui nous entoure. Le site de GRON, situé dans l'Yonne, à proximité de SENS, est le centre d'excellence français pour les câbles haute tension. Il est pleinement impliqué dans la transition écologique et énergétique. Votre contribution au succès de Prysmian : Nous recherchons un Spécialiste en Logistique, Entrepôt et Transport pour rejoindre notre usine à Gron. Assurez-vous que toutes les étapes sont conformes au calendrier prévisionnel et respectent les délais. Coordonnez avec les responsables pour résoudre toute divergence et garantir une livraison ponctuelle aux clients. Anticipez les besoins en Produits Finis et Tourets, contribuant ainsi au respect des délais et à l'amélioration[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rosans, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

En lien avec l'éducateur spécialisé coordinateur, l'éducateur spécialisé / éducatrice spécialisée garantit la mise en œuvre des projets des groupes qu'il ou elle pourrait être amené(e) à coordonner. Vos missions : -Déterminer et orienter les actions éducatives adaptées pour les individus ou les groupes. -Assurer, en solo ou en équipe, la gestion éducative globale des personnes prises en charge. -Rédiger les comptes rendus, bilans et rapports liés aux réunions de synthèse et d'organisation, ainsi qu'analyser les observations comportementales en équipe pluridisciplinaire. -Rédiger des comptes rendus concernant les incidents et accidents. -Proposer un accompagnement éducatif et conseiller lors des actes quotidiens de la vie. -Jouer un rôle d'intermédiaire dans l'accompagnement des personnes. -Superviser l'accompagnement des personnes en accueil temporaire (stages, périodes de contact ou d'essai). -Recueillir et analyser les informations sociales, économiques et culturelles nécessaires à l'évaluation des situations. -Assurer un rôle de médiation entre l'établissement, la famille, le représentant légal de la personne accueillie et les partenaires extérieurs. -Faire preuve d'initiative[...]

photo Vendeur / Vendeuse en véhicules industriels

Vendeur / Vendeuse en véhicules industriels

Emploi Automobile - Moto

Cleppé, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres : - Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients - 125 collaborateurs - 5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie industrielle (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac ) Ce que nous proposons : Sur un secteur travaillé et développé depuis de nombreuses années par la même personne et dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur(e) commercial(e) en véhicules industriels en CDI. Sur un secteur géographique de 60 kilomètres autour de Feurs (42), vous aurez en charge la commercialisation des véhicules neufs gamme lourde, des semi-remorques et des équipements. Rattaché(e) au chef des ventes, vous pourrez vous appuyer au quotidien sur le service ADV. Vos missions seront les suivantes : - Développer et fidéliser votre portefeuille clients sur votre secteur géographique -[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Temps complet 35 heures hebdomadaires. Poste à pourvoir de suite. Recrutement en catégorie B ou C, par mutation ou en CDD de 18 mois dans un premier temps. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS. C.V. + lettre de motivation (à M. le Président de la Communauté de Communes) à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr (préciser « Offre 2025-05-05 responsable du service des finances»). Renseignements au 03 88 05 86 53 Sous l'autorité de la Directrice générale des services (DGS), vous assurez le pilotage des services finances, animez l'équipe (2 personnes aux finances), des tableaux de bord financiers, assurez un rôle de conseil auprès de la Directrice générale des services, des élus et des équipes, proposez une veille juridique et règlementaire pour le service. En matière budgétaire et comptable : - Assister la DGS dans la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité et assurer leur mise en œuvre - Élaborer et suivre les procédures budgétaires (budget principal, budgets annexes, DM, CA, etc.), en appui aux responsables de pôle - Assurer le suivi de la comptabilité d'engagement -[...]

photo Responsable support technique

Responsable support technique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Pour notre Plateau Technique d'Aubergenville (78), nous recherchons un Responsable Technique H/F en CDI à temps plein, pour effectuer des prélèvements en clinique, réaliser les analyses coordonner l'activité et l'équipe. Gestion opérationnelle d'une ou plusieurs unités techniques / secteur(s)- Garantit le bon fonctionnement de l'unité et le respect des règlementations, normes et procéduresen vigueur- Assure une bonne adéquation entre les besoins de l'unité / secteur et les ressources disponibles(humaines, automates, matériels péri-analytiques etcAssure la communication entre la direction ou le responsable plateau technique et les équipes engarantissant la diffusion des informationsGestion des stocks et de l'approvisionnement- Suit l'état des stocks en réactifs et consommables de son périmètre- Supervise les commandes et agit en étroite collaboration avec les équipes approvisionnementPilotage de la production des analyses- S'assure de la production des analyses dans le respect des délais et procédures qualité- Contrôle et suit les délais de rendu des résultats par rapport aux exigences contractuelles- Etablit des plans d'actions en cas de dysfonctionnement de la production-[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

MEDIA'DOM recherche un nouveau (lle) collaborateur (rice) sur le secteur d'Alençon L'Aigle : MEDIA'DOM est une association reconnue pour son engagement dans l'accompagnement social et l'insertion des personnes en situation de précarité sur ls villes d'Alençon, l'Aigle, Argentan et Flers. Depuis sa création, MEDIA'DOM œuvre pour faciliter l'accès et le maintien dans le logement, soutenir l'autonomie et promouvoir la dignité des publics fragilisés, notamment ceux confrontés à des difficultés sociales, économiques et de santé psychique et physique. Grâce à une approche globale et humaine, MEDIA'DOM développe des actions innovantes, en lien étroit avec les partenaires locaux (services sociaux, bailleurs, acteurs de santé, associations), pour prévenir l'exclusion et construire des parcours durables vers l'inclusion. L'association s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire engagée, qui place la qualité de l'accompagnement au cœur de ses priorités. Nos valeurs À MEDIA'DOM, nous plaçons la dignité, le respect et l'écoute au cœur de notre action. Nous croyons en la capacité de chacun à retrouver autonomie et confiance, quels que soient les obstacles rencontrés. L'engagement, la[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Bienvenue ! Notre hôpital de proximité est idéalement situé : à 2h de Paris, en Champagne-Ardenne. L'immobilier y est très abordable et la campagne environnante verdoyante. Travailler à Bar-sur-Seine, c'est rejoindre un GHT coordonné, solidaire et résolument tourné vers le futur : les Hôpitaux Champagne Sud. Notre organisation : Notre Centre Hospitalier assume des prises en soin essentiellement orientées vers la gériatrie et les soins palliatifs, disposant de : Deux EHPAD (Résidence du Par cet Résidence Fontarce) - Un Pôle d'Activité de Soins Adaptés (PASA) de 14 places Un secteur sanitaire - Lits de Médecine générale - Lits de SMR polyvalent - Lits de soins de longue durée - Plateau technique de rééducation pluridisciplinaire (Kinésithérapie, ergothérapie, professeur A.P.A). Des consultations avancées Un Hôpital de jour polyvalent à orientation gériatrique Le Centre Hospitalier est le seul établissement de l'Aube où les Etats Végétatifs Prolongés (EVP) ou pauci relationnels sont pris en soins. Nos chiffres clés - 228 professionnels - 238 lits, dont 175 lits d'EHPAD - 3 places d'hébergement temporaire - 4 places d'HDJ Description du poste : Nous recherchons[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Fresnes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. La Centre d'Hébergement d'Urgence Brigitte Raso accueil 120 personnes (familles) en situation de précarité. La Croix-Rouge française recherche: Un Travailleur social diplômé (H/F/X) En CDI à temps plein Lieu de travail : Fresnes Poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous assurez l'accueil, l'évaluation, l'orientation et l'accompagnement[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

COOPIMS Coopérative de Travail Temporaire spécialisée dans les domaines du médico-social, sanitaire et social recrute pour l'un de nos établissements coopérateurs situés sur Montbrison : Le SAO Forez Nous recrutons un MONITEUR EDUCATEUR H/F (diplômé) et/ou EDUCATEUR SPECIALISE H/F Le SAO de Montbrison permet un temps de réflexion et de mise à distance pour des jeunes en situation de rupture. Ce type de structure évite que ne soit immédiatement mis en place un accueil à long terme en institution. Il s'agit : D'un accueil en urgence ou d'un accueil préparé, D'un temps d'observation et d'évaluation de la situation des jeunes traversant une situation de crise personnelle et/ou familiale, Travail d'accompagnement en collaboration avec la famille, Préconisation d'orientation en lien avec l'évaluation réalisée. Missions : Conduire une action éducative quotidienne auprès du public accueilli Eveiller et développer leurs capacités et leur personnalité Favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale Favoriser le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion de chacun Travailler en transversal avec l'ensemble des professionnels[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

HSE CARAIBES, Prestataire de santé à domicile de référence sur les Antilles Françaises œuvre depuis plus de 16 ans dans la prise en charge des patients. Nous intervenons dans la prise en charge des patients à leur retour à domicile sur un panel d'activités, notamment sur le parkinson, le diabète, la nutrition et des activités respiratoires telles que l'apnée du sommeil, l'aérosolthérapie, garantissant la sécurité des soins dans le domaine médico-technique grâce à des dispositifs médicaux. Notre équipe est composée d'infirmières spécialisées, de techniciens respiratoires, d'une diététicienne, d'assistantes médico administratives. Notre objectif est d'assurer une prise en charge globale avec une véritable expertise en matière d'accompagnement, de conseil et de coordination. Ainsi pour renforcer et consolider son équipe, HSE CARAIBES recrute pour son agence de Martinique : Un Infirmier Coordinateur (H/F) Descriptif du poste : En qualité d'Infirmier Coordinateur (H/F), sous la responsabilité du responsable de service, vous avez pour missions d'assurer la prise en charge des patients, d'assurer l'information auprès des professionnels de santé et d'entretenir une relation professionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'organismes agricoles

Animateur / Animatrice d'organismes agricoles

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs. Poste AFFECTATION : Service Relation de Service PRINCIPALES MISSIONS : Dans le respect des orientations de service et du cadre réglementaire, l'animateur(trice) d'équipe : - Organisera et coordonnera le travail de l'équipe (sans lien hiérarchique) : o Répartira les activités au sein de l'équipe sur les différents sites et assurera la gestion des plannings. o Suivra et supervisera le flux d'appels entrants en lien avec sa hiérarchie ; o Réalisera le suivi des indicateurs et rendra compte au responsable hiérarchique : flux d'appels entrants, suivi des campagnes d'appels sortants, etc. ; o Elaborera et transmettra des consignes de travail ; o Organisera,[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un mandat judiciaire, de consignes générales permanentes et selon des instructions précises sur les objectifs et le mode opératoire Fiche de fonction, procédures internes : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des mesures de protection et l'accompagnement social qui en découle - Rendre compte de sa mission à l'équipe de Direction - Rendre compte aux Magistrats par des écrits professionnels et une présence aux audiences - Prendre les initiatives nécessaires pour adapter les instructions dans le respect des procédures et anticiper les moyens d'exécution. - Titulaire du Certificat National de Compétence MJPM ou Titulaire d'un Diplôme d'État Éducateur Spécialisé - Assistant de Service Social - Conseiller en Économie Sociale et Familiales - Juriste - Connaissance des problématiques des publics, des dispositifs administratifs et du cadre légal d'intervention - Sens de la rigueur et de l'organisation indispensable - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à travailler en réseau partenarial - Connaissance et pratique de l'outil informatique - Approche sociale dans le respect des orientations générales de l'Association -[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Flers, 61, Orne, Normandie

Vous intégrez une équipe motivée et porteuse de projets innovants sur le site de Flers. Sous l'égide de la direction adjointe du pôle pédiatrique de la filière sanitaire, vous assurez le management de proximité de l'équipe soignante de l'établissement. Les principales missions sont : - Mettre en œuvre le projet soins en cohérence avec les orientations stratégiques du projet d'établissement actuellement en cours de réécriture. Manager une équipe de soignants pour répondre aux soins des enfants accueillis en hospitalisation à temps partiel et en hospitalisation conventionnelle. - Organiser les actes de soins, gérer, coordonner et planifier l'activité en veillant à la traçabilité du dossier patient informatisé. Contrôler et évaluer la qualité des activités du service. - Former et développer les compétences. - Coordonner les activités avec les autres services .

Ressources supplémentaires